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纳米材料研究部

发布时间:
2018/11/30 10:48
浏览量
岗位1:青年千人计划研究员1-2名
 
岗位职责:纳米碳、锂电池、燃料电池相关背景。
 
岗位要求:
 
1、纳米碳、锂电池、燃料电池相关专业领域;
2、学术能力突出;
3、遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,身体健康;
4、责任心强,能吃苦耐劳,具有良好的技术背景及沟通能力,具有较强的组织协调能力和团队合作精神;
5、待遇面议。
 
岗位2:研究员、副研究员1-2名
 
岗位职责:
 
锂电池负极材料、硅碳负极材料、改性塑料等相关应用技术研发。
 
岗位要求:
 
1、对拟申请岗位研究方向熟悉并具有相关方向研究经历;
2、遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,身体健康;
3、责任心强,能吃苦耐劳,具有良好的技术背景及沟通能力,具有较强的组织协调能力和团队合作精神。
 
岗位3:市场推广人员2-3名
 
岗位职责:
 
1、负责锂电浆料、纳米碳改性塑料等相关领域材料的市场推广;
2、完成领导交代的工作事务。
 
岗位要求:
 
1、大专及以上学历;
2、善于沟通交流、具有相关工作经验的优先;
3、驾驶技术娴熟者优先;
4、遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,身体健康;
5、责任心强,能吃苦耐劳,具有良好的技术背景及沟通能力,具有较强的组织协调能力和团队合作精神。
 
岗位4:3D打印研发工程师、技术员3-4名
 
岗位职责:
 
1、负责3D项目及产品的研发,提供研发到量产的技术支持;
2、从技术层面对行业展开分析,结合市场需求开发产品;
3、完成领导交办的其他工作。
 
岗位要求:
 
1、硕士以上学历,熟悉高分子材料设计、改性、制备和测试原理和方法;
2、有较强的动手和学习能力,有一定解决问题能力、创新能力、试验设计能力; 
3、有高分子材料实验室实验操作经验者优先。
 
岗位5:研发工程师3-5名
 
岗位职责:
 
1、 石墨烯导电浆料研发与中小试;
2、 硅碳负极研发;
3、 研发和放大生产化;
4、 有相关工作经验者优先,特别优秀者待遇可面谈。
 
岗位要求:
 
1、学历要求大专及以上;
2、有相关研发背景及工作经验者优先;
3、遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,身体健康;
4、责任心强,能吃苦耐劳,具有良好的技术背景及沟通能力,具有较强的组织协调能力和团队合作精神。
 
岗位6:研发工程师、技术员3-5名
 
岗位职责:
 
1、 纳米碳改性塑料母粒的研发,提供研发到量产的技术支持;
2、 纳米碳水性浆料、油墨的研发、中试;
3、 从技术层面对行业展开分析,结合市场需求开发产品;
4、 完成领导交办的其他工作。
 
岗位要求:
 
1、大专及以上学历,熟悉高分子材料设计、改性、制备和测试原理和方法;
2、具有双螺杆挤出、注塑机、造粒机等相关分析测试设备工作经验的人员优先;
3、具有相关工作经验的优先;
4、有较强的动手和学习能力,有一定解决问题能力、创新能力、试验设计能力;
5、有高分子材料实验室实验操作经验者优先。
 
岗位7:出入库管理员1名
 
岗位描述:实验室耗材出入库管理
 
岗位职责:
 
1、认真做好实验室低值易耗品的安全、整理工作,整齐有序堆放耗材;
2、准确核对并记录耗材的名称、规格、型号、单位、数量等内容,认真做好实验耗材的收、发、存工作;
3、月底做好出库及入库盘点工作,及时将相关单据归档管理;
4、领导交办的其他事务。
 
岗位要求:
 
1、专科及以上学历;
2、工作积极主动、细致、责任心强,具备较强的学习能力;
3、良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神。
 
岗位待遇:中科院苏州纳米所南昌研究院为江西省属科研事业单位,在职工作人员缴纳社会保险和住房公积金,具体薪酬标准参照相关规定执行。
 
应聘方式:
 
1、凡符合条件的人员均可报名,欢迎应届硕士生投递简历。
2、应聘者请提供以下材料:《应聘人员信息登记表》、电子照片、学历学位证书扫描件;以及能证明本人能力的相关资料。请应聘者将相关材料通过邮件,以“应聘岗位+姓名”为主题发送至以下邮箱:yangboqiong2018@sinanonc.cn
3、我们将以邮件、电话等方式通知通过资格审查的应聘者,前来参加本单位组织的面试。应聘报告内容包括工作经历和业绩、对应聘岗位的理解以及工作设想。